HRBP – PC y B&W Argentina

HRBP – PC y B&W Argentina page is loaded## HRBP – PC y B&W Argentinalocations: Munro, Argentinatime type: temps pleinposted on: Offre publiée aujourd'huitime left to apply: Date de fin : 30 janvier 2026 (Il reste 13 jour(s) pour postuler)job requisition id: R- Estamos buscando un/a **HRBP** en nuestra unidad de negocio de **Personal Care y Beauty & Wellbeing Argentina.****PROPÓSITO DE LA POSICIÓN**Acompañar y potenciar a los equipos de **Marketing, Ventas, Finanzas y Áreas de soporte** de las unidades de negocio de **Personal Care y Beauty & Wellbeing Argentina** para que tengan la estructura, el talento y la cultura que necesitan para ganar. Ser el partner que conecta lo que pasa en el negocio con decisiones de personas simples, ágiles y con impacto.**LAS PRINCIPALES RESPONSABILIDADES SERÁN:*** Estar cerca del liderazgo de PC, B&W y CBD BPC para entender prioridades y bajar eso a decisiones reales de talento, capabilities y cultura.* Representar la mirada de HR en foros clave del negocio (QCRs, productividad, GTM, visitas regionales).* Eficientizar estructuras, ordenar la organización y asegurarse de que los equipos trabajen de forma más ágil y efectiva.* Ser **dueño/a de la organización**: entender roles, cargas, capacidades, duplicaciones, gaps y proponer ajustes que mejoren el funcionamiento del equipo.* Ser **data‑driven**: usar datos para detectar problemas, anticipar riesgos, recomendar movimientos, ajustar estructuras y entender el pulso del negocio.* Acompañar performance, desarrollo, sucesión y planificación de talento de forma simple y enfocada.* Impulsar una cultura colaborativa, orientada al consumidor y con mentalidad de crecimiento.* Cuidar el bienestar de los equipos y fomentar liderazgos humanos, claros y efectivos.* Ser partner del equipo de CBD BPC, ayudando a ordenar roles, necesidades y prioridades para que puedan ejecutar brillantemente.* Acelerar el crecimiento de categorías competitivas con nuevas capabilities y estructuras eficientes.* Integrar prioridades entre equipos comerciales, BUs y funciones para asegurar foco y ejecución consistente.* Desarrollar y retener talento crítico en entornos dinámicos.* Liderar conversaciones estratégicas y de impacto sobre diseño organizacional, inversión en capabilities y cultura.* Potenciar una cultura fuerte, basada en desempeño, wellbeing y mentalidad de crecimiento y decisión making.* Experiencia como HRBP en entornos dinámicos (ideal FMCG).* Buen manejo de temas de talento, diseño organizacional, performance, liderazgo y transformación.* Capacidad de influenciar y trabajar con líderes senior.* Conocimiento integral de los procesos de HR que son parte de la experiencia de las personas.* Inglés avanzado.En Unilever, queremos generar experiencias que transformen a las personas. Es por eso que buscamos potenciar la flexibilidad, la agilidad, el bienestar y la diversidad. Estos son algunos beneficios y la cultura que te esperan* Modelo híbrido de trabajo.* Días adicionales de vacaciones.* Viernes Flex.* Día de cumpleaños flex.* Caja de productos bimestral.* Descuentos en becas de grado y posgrado, cursos cortos e idiomas.* Posibilidad de participar del programa de acciones.* Y mucho másEn tant qu'employeur responsable et inclusif, Unilever est attentif à la diversité et à la mixité de ses équipes. Nos recruteurs sont engagés et veillent à l'application de processus de recrutement non-discriminants.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et Unilever accompagne ses collaborateurs dans la mise en place d'éventuels aménagements de poste et de dispositifs d'accessibilité.#J-18808-Ljbffr