Pasante HR Intern

**Pasantía | HR Intern** para Thomson Reuters Argentina

Que tus próximos pasos sean en TR

Dentro del equipo de **People | HR Regional** nos encontramos en búsqueda de estudiantes con ganas y motivación de comenzar a dar sus primeros pasos en el mundo profesional ocupando la posición de **_Pasante de Recursos Humanos_**,

Su contribución al equipo va a ser fundamental para brindar soporte y asistir al área de selección y reclutamiento.

**_ ¿Cuales son las principales tareas del rol?_**
- Brindar soporte en el proceso de operaciones de HR a nível regional
- Dar apoyo en proyectos para la región: employer branding | Onboarding
- Process | Trainings| Facturación| Preparación documentación laboral| lega
- Tareas de back office del área

**_ ¿Que requisitos buscamos?_**

Estudiante avanzando de la carrera universitaria de Relaciones del Trabajo, Recursos Humanos, Administración de Empresas o afines.

Conocimiento del idioma inglés (deseable)

**_ Por sobre todo buscamos a una persona con muchas ganas de aprender, curiosa y proactiva para proponer nuevas ideas, con actitud positiva y predispuesta a trabajar en un gran equipo_**

**_ ¿Qué te proponemos?_**

Modalidad de trabajo híbrido (flexibilidad)

OSDE 210

Subsídio internet mensual

Flex my way (trabaja desde donde quieras dentro del país - 8 semanas al año)

Days off anuales (mental health - programa de Wellbeing)

Day off cumpleaños

Servicio de vending in office

Gympass (red de gimnasios)

Equipamiento de trabajo

Nos diferenciamos por tener una **cultura centrada en la diversidad e inclusión**, gran compromiso en el **respeto & bienestar** de los colaboradores, y por sobre todo, un **excelente clima laboral** para que disfrutes la experiência de trabajar en Thomson Reuters. **Súmate a nuestro equipo**

LI-MG1

Do you want to be part of a team helping re-invent the way knowledge professionals work? How about a team that works every day to create a more transparent, just and inclusive future? At Thomson Reuters, we’ve been doing just that for almost 160 years. Our industry-leading products and services include highly specialized information-enabled software and tools for legal, tax, accounting and compliance professionals combined with the world’s most global news services - Reuters. We help these professionals do their jobs better, creating more time for them to focus on the things that matter most: advising, advocating, negotiating, governing and informing.

We are powered by the talents of 25,000 employees across more than 75 countries, where everyone has a chance to contribute and grow professionally in flexible work environments that celebrate diversity and inclusion. At a time when objectivity, accuracy, fairness and transparency are under attack, we consider it our duty to pursue them. Sound exciting? Join us and help shape the industries that move society forward.

**Accessibility**

As a global business, we rely on diversity of culture and thought to deliver on our goals. To ensure we can do that, we seek talented, qualified employees in all our operations around the world regardless of race, color, sex/gender, including pregnancy, gender identity and expression, national origin, religion, sexual orientation, disability, age, marital status, citizen status, veteran status, or any other protected classification under applicable law. Thomson Reuters is proud to be an Equal Employment Opportunity/Affirmative Action Employer providing a drug-free workplace.

We also make reasonable accommodations for qualified individuals with disabilities and for sincerely held religious beliefs in accordance with applicable law.

**_ Protect yourself from fraudulent job postings _**_click here_**_ to know more._