Jefe de Recursos Humanos

ResponsabilidadesGestionar la administración de personal : altas, bajas, modificaciones, legajos y documentación laboral.Supervisar la liquidación de sueldos y jornales , asegurando el correcto cumplimiento del convenio colectivo, cargas sociales e impuestos.Coordinar la relación con estudios contables, legales y ART .Controlar ausentismo, licencias,...

Responsable de Recursos Humanos - Empresa Constructora Estamos en búsqueda de un Responsable de Recursos Humanos para una empresa constructora. Quien ocupe la posición deberá gestionar y liderar los procesos de Administración de Personal en ambas plantas, garantizando el cumplimiento de la normativa laboral vigente y colaborando activamente con el área...

Descripción del puesto ResponsabilidadesGestionar la administración de personal: altas, bajas, modificaciones, legajos y documentación laboral.Supervisar la liquidación de sueldos y jornales, asegurando el correcto cumplimiento del convenio colectivo, cargas sociales e impuestos.Coordinar la relación con estudios contables, legales y ART.Controlar...

Gestionar la administración de personal : altas, bajas, modificaciones, legajos y documentación laboral. Supervisar la liquidación de sueldos y jornales , asegurando el correcto cumplimiento del convenio colectivo, cargas sociales e impuestos. Coordinar la relación con estudios contables, legales y ART . Controlar ausentismo, licencias, vacaciones y...

Gestionar la administración de personal : altas, bajas, modificaciones, legajos y documentación laboral. Supervisar la liquidación de sueldos y jornales , asegurando el correcto cumplimiento del convenio colectivo, cargas sociales e impuestos. Coordinar la relación con estudios contables, legales y ART . Controlar ausentismo, licencias, vacaciones y...

Una empresa de recursos humanos está buscando un profesional en Argentina para gestionar la administración del personal. Las responsabilidades incluyen supervisar la liquidación de sueldos y jornales, coordinar con estudios contables y legales, y garantizar el cumplimiento de la normativa laboral vigente. El candidato ideal tendrá habilidades en gestión...

**Responsabilidades**: Liderar el equipo de Recursos Humanos y supervisar los procesos de administración de personal, incluyendo altas, bajas, control de ausentismo y novedades para liquidación de sueldos. Gestionar y coordinar los procesos de reclutamiento y selección de perfiles operativos, administrativos y comerciales para las distintas...

Misión: Planificar, organizar, dirigir y supervisar los procesos de mantenimiento de planta, optimizando los recursos humanos, materiales, la productividad y los estándares de calidad. Funciones y responsabilidades: - Establecer los planes y políticas de mantenimiento en conjunto con la dirección - Liderar equipos de trabajo multidisciplinarios. -...

Responsabilidades Gestionarla administracióndepersonal : altas,bajas,modificaciones,legajosydocumentaciónlaboral. Supervisarla liquidacióndesueldosyjornales ,asegurandoelcorrectocumplimientodelconveniocolectivo,cargassocialeseimpuestos. Coordinarlarelacióncon estudioscontables,legalesyART . Controlar ausentismo,licencias,vacacionesyhorasextras ....

Somos una empresa de servicios con más de 20 años en el rubro y estamos en plena etapa de crecimiento. Nos encontramos incorporando dos posiciones clave para el área de Recursos Humanos: Gerente de Recursos Humanos Responsabilidades: Supervisar y coordinar el equipo de RRHH, garantizando una gestión eficiente de todas las áreas. Liderar los sectores de...