Empleos actuales relacionados con Total Rewards Specialist - Buenos Aires - Nestle
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Total Rewards Specialist
hace 1 semana
Buenos Aires, Argentina Chevron A tiempo completo**Responsibilities for this position may include but are not limited to**: - Serves as SME for local compensation related activities, processes and projects - Manages the compensation and benefits programs/policies of the Buenos Aires Shared Services Center - Partners with BHR, HR Ops & Total Rewards Center of Expertise (TR CoE) to evaluate competitiveness...
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Total Rewards Specialist
hace 1 semana
Buenos Aires, Argentina Chevron A tiempo completoDevelops, maintains, and ensures competitiveness of Chevron's Total Rewards packages and programs (excluding Executive Compensation and the programs managed by TR - Benefits). Designs, maintains, and executes the job evaluation system. Stewards and provides guidance on all compensation surveys. Supports medium sized clients/customers and makes significant...
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Total Rewards Specialist
hace 20 horas
Buenos Aires, Argentina Chevron A tiempo completoTotal Number of Openings 1 Key Job Responsibilities: - Serves as SME for compensation related activities and processes: market data analysis, salary planning, job analysis, position evaluations, etc. - Supports TR Center of Expertise in the analytics behind the creation of new programs. - Serves as the next point of escalation for Shared Services...
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Total Rewards Analyst
hace 1 semana
Buenos Aires, Argentina Wunderman Thompson A tiempo completoWho We Are At VML, we are a beacon of innovation and growth in an ever-evolving world. Our heritage is built upon a century of combined expertise, where creativity meets technology, and diverse perspectives ignite inspiration. With the merger of VMLY&R and Wunderman Thompson, we have forged a new path as a growth partner that is part creative agency, part...
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Total Rewards Specialist
hace 1 semana
Buenos Aires, Argentina Chevron A tiempo completo**Key Job Responsibilities**: - Serves as SME for compensation related activities and processes: market data analysis, salary planning, job analysis, position evaluations, etc. - Supports TR Center of Expertise in the analytics behind the creation of new programs. - Serves as the next point of escalation for Shared Services employees with complex employee...
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Total Rewards Analyst
hace 3 días
Buenos Aires, Argentina VML A tiempo completoWho We Are: At VML, we are a beacon of innovation and growth in an ever‑evolving world. Our heritage is built upon a century of combined expertise, where creativity meets technology, and diverse perspectives ignite inspiration. With the merger of VMLY&R and Wunderman Thompson, we have forged a new path as a growth partner that is part creative agency, part...
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Total Rewards Analyst
hace 12 horas
Buenos Aires, Buenos Aires C.F., Argentina VML A tiempo completoWho We Are:At VML, we are a beacon of innovation and growth in an ever-evolving world. Our heritage is built upon a century of combined expertise, where creativity meets technology, and diverse perspectives ignite inspiration. With the merger of VMLY&R and Wunderman Thompson, we have forged a new path as a growth partner that is part creative agency, part...
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Gerente de Total Rewards
hace 6 días
Capital Federal, Buenos Aires, Argentina Capital Humano A tiempo completoCapital Humano se encuentra en la búsqueda de un Gerente de Total Rewards para incorporarse a importante multinacional. La posición será responsable de la gestión del área de compensaciones y mobility, tanto para Argentina como para Uruguay, Paraguay y Bolivia. Deberá velar por el cumplimiento de los requisitos y regulaciones para llevar a cabo estas...
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Total Rewards Intern
hace 2 semanas
Buenos Aires, Argentina Chainlink Labs A tiempo completo**About Us** **About The Role** We’re looking for a part-time Total Rewards Analyst Intern to join our People team for a 4-month contract (with an option to extend). You’ll support key projects across benefits, compensation, and long-term incentive (LTI) operations. This is a remote role with preferred sourcing from Brazil, Argentina, or broader LATAM....
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Total Rewards
hace 12 horas
Buenos Aires, Buenos Aires C.F., Argentina Southbay A tiempo completoReporta a:People DirectorNivel:ManagerSouthbay - Argentina y UruguayBuscamos incorporar un Total Rewards & People Services Manager que actúe como agente de cambio estratégico. Este rol es clave para diseñar e implementar estrategias innovadoras de compensaciones y beneficios, alineadas con los objetivos de negocio. Será responsable de optimizar los...
Total Rewards Specialist
hace 3 semanas
Ubicación: Vicente López, Buenos Aires, Argentina
Área: HR
Tipo de Contrato: Full time permanente
**Propósito de la posición**:
Colaborar en los procesos de Compensaciones de Región Plata (Argentina, Uruguay y Paraguay); tales como revisión salarial y Bono Anual, así como también analizando ajustes por equidad y promoción y revisando esquemas de compensación variable para fuerza comercial.
**Un día en la vida de**
- Participación en encuestas de mercado y análisis de resultados, buscando realizar propuestas que aseguren la competitividad en el mercado en materia de Total Rewards;
- Seguimiento y actualización de Políticas de Beneficios para todos los países, gestionando nuevos beneficios y buscando mejoras en la propuesta actual;
- Asesorar a los Business Partners así como a los responsables de cada área en los planes y políticas de Total Rewards.
- Colaborar con los procesos de evaluación de puestos, acompañando la gestión de la estructura de puestos de la compañía.
- Participación activa en la gestión de Global Mobility, siendo el principal punto de contacto en la región
- Responsable por el seguimiento, control y actualización de la información de perfiles y puestos en Success Factors y SAP, asegurando la correcta información para los procesos generales del área, como así también por la actualización de información inherente al área ante diversos interlocutores (locales, regionales y globales).
- Será responsable de la generación de reportes generales del área.
**Lo que te hará exitoso**
- Experiência de 2 o más años dentro de una función de Compensaciones y Beneficios, preferentemente en entornos regionales.
- Graduados de carreras de Recursos Humanos, Administración y/o carreras afines.
- Conocimiento de Success Factors y SAP, así como de otros sistemas de gestión RR.HH. (deseable), asimismo deberá conocimientos avanzados de MS Office y habilidades superiores de Excel.
- Conocimientos de gestión de Expatriados
- Conocimientos de metodologías de Evaluación de Puestos. El conocimiento de la metodología de Mercer será un plus.
- Altos estándares de servicio al cliente, confidencialidad y calidad del trabajo, con máxima atención a los detalles, habilidades analíticas y de resolución de problemas;
- Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, con capacidad para operar de forma ágil en un ambiente cambiante, realizar múltiples tareas y cumplir con plazos ajustados.
- Idioma inglés avanzado/bilingüe (EXCLUYENTE)
