Analista Sr RR.HH Hard

En PULLMEN nos dedicamos al servicio personalizado de búsqueda, reclutamiento y selección de personal para puestos eventuales y efectivos. Contamos con 50 años de experiencia en el mercado laboral. En esta oportunidad estamos incorporando Analista Sr RR.HH Hard, para desempeñar tareas en importante logística ubicada en la zona de Loma Hermosa. Objetivo del puesto Ser un referente clave en la gestión integral del área de Recursos Humanos, asegurando la correcta administración de los procesos hard y acompañando con una mirada estratégica el crecimiento de la operación. Tu rol será esencial en la liquidación de haberes, cumplimiento de obligaciones laborales, análisis de indicadores y gestión de relaciones laborales, garantizando eficiencia, precisión y cumplimiento normativo. Responsabilidades principales Ejecutar y controlar la liquidación de sueldos, cargas sociales y sindicales conforme al Convenio 40/89 Analizar indicadores clave (rotación, ausentismo, capacitaciones, evaluaciones, etc.) y generar reportes para la toma de decisiones. Participar activamente en negociaciones sindicales y en la gestión de las relaciones con delegados y comisiones internas. Coordinar procesos de selección, inducción y desarrollo del personal, tanto eventual como efectivo. Diseñar y acompañar planes de capacitación orientados al desarrollo del talento y a la mejora de la productividad. Asistir a los líderes operativos en temas vinculados a legislación laboral, clima y gestión de personas. Proponer e implementar mejoras en los procesos del área, optimizando tiempos y calidad de información. Acompañar y coordinar las tareas del analista junior y otros perfiles administrativos del área. Elaborar reportes mensuales de gestión (rotación, ausentismo, dotación, costos, desempeño). Ser referente operativo ante situaciones sensibles, manteniendo criterio, cercanía y confidencialidad. Requisitos Formación universitaria en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o afines. Experiencia mínima de 3 a 5 años en posiciones similares (preferentemente en empresas industriales o logísticas). Conocimientos sólidos en Convenio 40/89, legislación laboral y liquidación de haberes. Dominio intermedio/avanzado de Excel y herramientas de gestión de RRHH. Habilidad para relacionarse con distintos niveles de la organización, manteniendo criterio, confidencialidad y orientación a resultados. Jornada laboral: De lunes a viernes de 9 a 18pm Esperamos tu postulación. #J-18808-Ljbffr