Talent Business Partner
hace 5 días
¿QUÉ DESAFÍOS TE ESPERAN? Ser socio estratégico de sus principales cliente internos, proponer y anticipar estrategias de gestión de talentos con una mirada de largo plazo. Proveer los talentos necesarios para acompañar la estrategia de negocios de la empresa y asesorar al cliente interno. Definir la estrategia de reclutamiento y gestionar consultores externos. Diseñar e implementar la estrategia de Gestión de Talentos: gestionar el proceso anual de Talent Review, estrategias de fidelización, mapa de talentos y detección de potencial estrategias de fidelización. Colaborar en la implementación de la política de compensaciones y beneficios de la compañía para los distintos puestos de los clientes internos a los cuales asesora. Generar propuestas de mejora relacionadas al bienestar de los colaboradores. Proponer actividades de integración y colaborar con las comunicaciones asociadas Colaborar con la medición de la calidad del servicio y el clima laboral y proponer planes de acción asociados Liderar proyectos asignados. Buscamos una persona con actitud y ganas de aceptar el desafío. Experiencia de más de 5 años en la posición o como generalista de RRHH. Valoraremos un perfil con recorrido en grandes empresas/multinacionales brindando servicio a equipos gerenciales. El rol requiere de una persona con habilidades consultivas, capacidad de influencia y de construcción de relaciones que lo posicionen como socio estratégico del negocio. Beneficios Te proponemos la oportunidad de incorporarte a una empresa dinámica y en constante crecimiento. Desarrollo profesional: plan anual de capacitaciones, clases de inglés, portugués, programa de reconocimientos. Beneficios: Almuerzo subsidiado; Swiss Medical para grupo familiar; Indumentaria, Seguro de vida adicional, Gympass, Subsidio gastos conectividad, Días Adicionales por licencias especiales. Celebraciones y eventos: charlas, jornadas, festejos especiales y actividades de integración. Nuestro ADN es potenciar el valor de nuestros colaboradores e inspirar a nuestros equipos a través de líderes que se ocupan del desarrollo personal y profesional. Nos adaptamos, nos reinventamos y buscamos la excelencia en cada una de nuestras acciones donde cada integrante del equipo se vuelve protagonista.#Potenciamostuvalor #Somosunequipo #Pensamosengrande #Creamosoportunidades #SomosfyoSumate a vivir la experiencia fyo. Nivel mínimo de educación: Universitario (Graduado) #J-18808-Ljbffr
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Talent Business Partner
hace 19 horas
Rosario, Argentina ByB Consultores A tiempo completo¡Atencion Rosario! Para Corredora de granos Líder en Rosario, seleccionamos: Talent Business Partner ¿QUÉ DESAFÍOS TE ESPERAN? ✔️Proponer y anticipar estrategias de gestión de talentos con una mirada de largo plazo ✔️Proveer los talentos necesarios para acompañar la estrategia de negocios de la empresa y asesorar al cliente...
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hace 2 días
Rosario, Argentina Grupo FYO A tiempo completo¿QUÉ DESAFÍOS TE ESPERAN? Ser socio estratégico de sus principales cliente internos, proponer y anticipar estrategias de gestión de talentos con una mirada de largo plazo. Proveer los talentos necesarios para acompañar la estrategia de negocios de la empresa y asesorar al cliente interno. Definir la estrategia de reclutamiento y gestionar consultores...
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Talent Business Partner
hace 3 días
Rosario, Argentina Grupo FYO A tiempo completo¿QUÉ DESAFÍOS TE ESPERAN? Ser socio estratégico de sus principales cliente internos, proponer y anticipar estrategias de gestión de talentos con una mirada de largo plazo. Proveer los talentos necesarios para acompañar la estrategia de negocios de la empresa y asesorar al cliente interno. Definir la estrategia de reclutamiento y gestionar consultores...
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hace 5 días
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hace 3 días
Rosario, Argentina findmehr A tiempo completoSer socio estratégico de sus principales cliente internos, proponer y anticipar estrategias de gestión de talentos con una mirada de largo plazo. - Proveer los talentos necesarios para acompañar la estrategia de negocios de la empresa y asesorar al cliente interno. Definir la estrategia de reclutamiento y gestionar consultores externos. - Diseñar e...
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Talent Business Partner
hace 1 semana
Rosario, Argentina fyo A tiempo completo¿QUÉ DESAFÍOS TE ESPERAN? Ser socio estratégico de sus principales cliente internos, proponer y anticipar estrategias de gestión de talentos con una mirada de largo plazo. - Proveer los talentos necesarios para acompañar la estrategia de negocios de la empresa y asesorar al cliente interno. Definir la estrategia de reclutamiento y gestionar consultores...
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hace 1 semana
Rosario, Argentina fyo A tiempo completo¿QUÉ DESAFÍOS TE ESPERAN? Ser socio estratégico de sus principales cliente internos, proponer y anticipar estrategias de gestión de talentos con una mirada de largo plazo. Proveer los talentos necesarios para acompañar la estrategia de negocios de la empresa y asesorar al cliente interno. Definir la estrategia de reclutamiento y gestionar consultores...
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Talent Business Partner
hace 5 días
Rosario, Argentina fyo A tiempo completo¿QUÉ DESAFÍOS TE ESPERAN? Ser socio estratégico de sus principales cliente internos, proponer y anticipar estrategias de gestión de talentos con una mirada de largo plazo. Proveer los talentos necesarios para acompañar la estrategia de negocios de la empresa y asesorar al cliente interno. Definir la estrategia de reclutamiento y gestionar consultores...
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Human Resources Business Partner
hace 2 días
Rosario, Argentina Leiva & Asociados A tiempo completoNuestro cliente es **Terminal 6**, un Complejo agroindustrial y portuario de gran envergadura ubicado en Puerto General San Martín que para acompañar su evolución requiere: **HUMAN RESOURCES BUSINESS PARTNER (HRBP)** Si sos un/a profesional con una visión integral del negocio, las políticas, objetivos y prácticas relativas a la gestión de las...
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Strategic HRBP for Growth
hace 2 semanas
Rosario, Argentina Cona Consultores SRL A tiempo completoUna empresa nacional de telecomunicaciones busca un HR Business Partner para coordinar la gestión del talento y el desarrollo de equipos. Deberás tener experiencia mínima de 3 años en roles similares y formación en RRHH o carreras afines. La empresa ofrece un clima laboral excelente, modalidad híbrida, y oportunidades de desarrollo profesional...
