Analista de Talento y Desarrollo

hace 6 días


Córdoba, Argentina Lafarge Africa Plc A tiempo completo

Una empresa multinacional del sector de construcción busca un Analista de Talento y Desarrollo. El candidato será responsable de brindar soporte técnico y operativo en la capacitación, el desempeño y el clima organizacional, asegurando la ejecución correcta de los programas y contribuyendo al desarrollo de los colaboradores. Se requieren 2 a 4 años de experiencia en roles similares y un título universitario en Recursos Humanos, Administración o Comunicación. Se valorarán habilidades en PowerPoint y Excel.#J-18808-Ljbffr



  • Córdoba, Argentina Lafarge Africa Plc A tiempo completo

    Una empresa líder en la industria busca un Analista de Talento y Desarrollo para brindar soporte técnico y operativo en procesos de capacitación y desarrollo. El candidato ideal tendrá un título universitario en Recursos Humanos o áreas afines, con 2 a 4 años de experiencia en el sector, así como habilidades intermedias en PowerPoint y Excel. Este...


  • Córdoba, Argentina Lafarge Africa Plc A tiempo completo

    Una empresa líder en el desarrollo de recursos busca un Analista de Talento y Desarrollo en Córdoba. Este rol incluye la implementación de procesos de capacitación, asesoramiento a managers y participación en la gestión del clima organizacional. Se requiere un título universitario en Recursos Humanos y 2 a 4 años de experiencia en el área. Los...


  • Córdoba, Argentina Lafarge Africa Plc A tiempo completo

    Analista de Talento y Desarrollo - Capitalinas TE ESTAMOS BUSCANDO: Analista de Talento y Desarrollo – Oficinas corporativas, Capitalinas Serás responsable de brindar soporte técnico y operativo a los procesos de capacitación, desempeño, desarrollo y clima organizacional, asegurando la correcta ejecución de los programas, el seguimiento de indicadores...


  • Córdoba, Argentina Konecta Group A tiempo completo

    Join to apply for the Analista de Formación de Talentos role at Konecta Join to apply for the Analista de Formación de Talentos role at Konecta ¡Estamos buscando Analistas de Formación de Talentos! ✨


  • Córdoba, Argentina Konecta A tiempo completo

    ¡Estamos buscando Analistas de Formación de Talentos! ✨


  • Córdoba, Argentina Konecta A tiempo completo

    Una empresa de servicios educativos en Córdoba busca un Analista de Formación de Talentos. Se encargará de crear contenido adaptado a las necesidades del cliente y asegurar que las formaciones sean efectivas. Se requiere estar recibido o ser estudiante avanzado en áreas relacionadas, manejo de programación y tener un nivel de inglés B2. Ofrecen...


  • Córdoba, Argentina Konecta Group A tiempo completo

    Una empresa líder en formación busca un Analista de Formación de Talentos. Este rol implica crear contenidos interactivos, definir formatos, y medir la efectividad de las capacitaciones. Se requiere un título en Comunicación o campos afines y conocer herramientas de IA. La modalidad de trabajo es híbrida y se necesita disponibilidad horaria...


  • Córdoba, Córdoba, Argentina Fluens Consultora en Gestión de Talento A tiempo completo $250.000 - $450.000 al año

    Analista de Capital Humano – Part Time (Presencial) -Horario: 08:00 a 13:00 hs. enZona Sur de CórdobaBuscamos un/aAnalistapara iniciar el área de Capital Humano en empresa de rubro (comercial - industrial) desarrollando sus principales procesos: administración de personal, selección, comunicación interna, clima, bienestar y cumplimiento...


  • Córdoba, Argentina Neverland Park Argentina A tiempo completo

    Una empresa de entretenimiento está buscando un Jefe de Capacitación y Desarrollo en Córdoba. El puesto implica crear y gestionar planes de capacitación, coordinar inducciones y evaluar el desempeño. Se requiere ser graduado en disciplinas relacionadas, con al menos 2 años de experiencia y disponibilidad para viajar. Se ofrece un entorno colaborativo y...


  • Córdoba, Argentina Tanus Jalil A tiempo completo

    Una empresa en Córdoba busca un Responsable de RRHH con más de cinco años de experiencia en gestión de personal. El candidato ideal tendrá una sólida formación en recursos humanos, un excelente conocimiento de las leyes laborales, y habilidades para resolver problemas y trabajar bajo presión. Se ofrece la oportunidad de unirse a un equipo dinámico y...