Sub Gerente de Administración y Finanzas

Hace 2 semanas

Cordob, Argentina Consultores de Empresas Media jornada

Desde Consultores de Empresas nos encontramos en la búsqueda de un Sub Gerente Administración y Finanzas para trabajar en una importante empresa de medicina prepaga ubicada en la ciudad de Córdoba.


Principales responsabilidades:

  • Asegurar la calidad, confiabilidad y consistencia de la información contable y financiera de la organización, garantizando registros precisos y oportunos.
  • Coordinar y supervisar las operaciones administrativas, contables y financieras, velando por el cumplimiento de las normativas vigentes y de las políticas internas establecidas.
  • Elaborar y analizar reportes financieros para la Dirección, brindando información clave que facilite la toma de decisiones estratégicas.
  • Gestionar la tesorería y el flujo de fondos de la organización, realizando proyecciones financieras y supervisando la planificación y el control del presupuesto anual.
  • Analizar los estados contables y los resultados por unidad de negocio, detectando desvíos respecto a lo planificado y proponiendo medidas de mejora.
  • Supervisar los procesos de cobranzas, procurando optimizar los niveles de recupero, reducir la morosidad y mejorar la eficiencia de los circuitos de recaudación.
  • Controlar la gestión administrativa y financiera de los centros médicos propios, asegurando una adecuada administración de costos, eficiencia operativa y cumplimiento de los objetivos económicos.
  • Participar en la elaboración de proyecciones financieras y en el análisis de escenarios de crecimiento que acompañen los planes de desarrollo y expansión de la organización.


¿Qué estamos buscando?

  • Experiencia comprobable entre 8 y 10 años en el área de Administración de Empresas, liderando y gestionando equipos de trabajo.
  • Graduado universitario de la carrera de Contador Público.
  • Manejo de paquete Office, herramientas de Google, Power BI y sistemas de gestión bancaria.
  • Habilidades y competencias tales como mentalidad de crecimiento, bienestar del cliente, adaptabilidad ante los cambios, dirección estratégica y liderazgo de equipos.

Se ofrecen condiciones de contratación acordes a la posición y la posibilidad de desarrollarse en una empresa líder en su rubro y en crecimiento constante.


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