Especialista de Administración de Personal

Hace 10 horas

Cuajimalpa de Morelos, Santa Fe, Argentina Star Talent Mx Jornada completa $ 20.000 Temporal

Objetivo del puesto


Asegurar la correcta administración 360 del HC, así como la ejecución, revisión y control de los procesos del área garantizando información confiable de los cumplimiento de las obligaciones laborales y de seguridad social.


Perfil requerido:

  • Escolaridad: Escolaridad: Licenciatura concluida en Administración de Empresas, Relaciones Laborales, Contabilidad
  • Experiencia: Mínimo 5 años en posiciones de Administración de Personal.

Principales responsabilidades:

  • Manejo de sistema de asistencia (worky, eclock, buk)
  • Administración y seguimiento de incidencias: faltas, retardos, vacaciones, incapacidades, permisos, bonos y descuentos.
  • Procesamiento, revisión y validación de pre-nómina y nómina.
  • Cálculo y revisión de finiquitos, liquidaciones, aguinaldo y prima vacacional.
  • Conocimiento altas, bajas y modificaciones salariales ante el IMSS.
  • Conocimiento IDSE y SUA.
  • Conocimiento deINFONAVIT y FONACOT.
  • Administración, integración y resguardo de expedientes físicos del personal.Control y actualización de:contratos laborales, documentos personales, pólizas de seguro, consentimientos, formatos internos y documentación laboral.
  • Seguimiento de incapacidades y riesgos de trabajo.
  • Atención y aclaración de dudas de los colaboradores relacionadas con nómina, prestaciones e incidencias.
  • Apoyo en auditorías y revisiones internas.
  • Conocimiento de LFT
  • Manejo de múltiples razones sociales, deseable.

Competencias:

Buscamos una persona con alta atención al detalle, capacidad analítica, organización, confidencialidad y sentido de urgencia, orientada al cumplimiento de fechas y resultados.Es indispensable contar con una fuerte orientación al servicio y atención al cliente interno, mostrando empatía, comunicación efectiva y disposición para atender, orientar y dar seguimiento oportuno a las dudas y necesidades de los colaboradores relacionadas con nómina, incidencias, prestaciones y administración de personal.

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Desde tu ingreso contarás con:

  • Salario base

  • Prestaciones de ley

  • Comedor subsidiado por la empresa 100%

  • Seguro de vida

  • Seguro contra accidentes personales

Al concluir satisfactoriamente el periodo de prueba, se suman prestaciones superiores a las de ley:

  • Vales de despensa

  • Vales de gasolina aplicable para colaboradores que cuenten con automóvil propio.

  • Fondo de ahorro


IMPORTANTE: ZONA DE TRABAJO - SANTA FE, CUAJIMALPA.



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