Responsable de rrhh

hace 15 horas


Pila Brazil, Argentina Potenciarnos A tiempo completo


Te gustan los desafíos, es tu oportunidad
Nos encontramos en la búsqueda de un de perfil proactivo, empático, con capacidad de escucha y buenas relaciones interpersonales para ocupar la posición de Responsable de RRHH de Importante industria alimenticia zona Pilar.
La misión de su puesto será ser nexo y generar bienestar del personal, brindando soporte al cliente interno, resolviendo consultas y gestionando requerimientos vinculados a RRHH. Mantener una visión estratégica del área, con foco en las personas y vocación de servicio.

Serán sus principales tareas:
Coordinación de los procesos de reclutamiento y selección de personal.
Desarrollo e implementación de políticas y programas de recursos humanos.
Administración de relaciones laborales y negociaciones con sindicatos.
Gestión de capacitaciones y planes de desarrollo del personal.
Mantenimiento y promoción de un clima laboral positivo.
Control de asistencia y seguimiento de licencias y ausencias.
Administración de sueldos, beneficios y compensaciones.
Implementación de medidas de seguridad e higiene en el trabajo.
Elaboración de informes y reportes relacionados con el área de recursos humanos.
Control de horas, preliquidación, ART (reintegro ILT, seguimiento de casos), F931.

Requisitos:
*licenciado o próximo a graduarse, carreras de RRHH, administración de empresas, afines.
*Experiencia mínima de 3 años liderando el área de RRHH.
*Residir en zonas aledañas
valoramos especialmente a personas con un alto grado de autonomía, habilidad para trabajar en equipo y un enfoque centrado en la obtención de resultados. Es fundamental que el candidato esté acostumbrado a tomar decisiones de manera independiente y trabajar en colaboración con otros para enfrentar los desafíos que surjan en el camino hacia el logro de los objetivos de la compañía.
Horario de trabajo: Lunes a viernes de 08 a 17 Hs.
Día libre por cumpleaños
Incrementos salariales por inflación según CCT



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    Florencio Varel, Brazil, Argentina ManpowerGroup A tiempo completo

    Importante empresa de energías renovables busca incorporar un/a Responsable de RRHH a su planta industrial ubicada en Florencio Varela (GBA).Descripción del puesto:Responsable del área soft de RRHH, Capacitación, Clima Laboral, Beneficios, Comunicación, Sistemas de RRHH, KPIs, Auditorias, Plan de carrera, Evaluación de...


  • Pila, Brazil, Argentina Suministra A tiempo completo

    Importante empresa de construcción se encuentra en búsqueda de un Responsable de RRHH SR. Zona PilarTareas a realizar:Control de ausentismo y novedadesControl de liquidación de haberes/finalesCertificación de servicios/ Art 80Altas/bajas en AFIPSelección de personalART, Reintegros de ILTSeguimiento de telegramasTareas de Administración de...

  • Responsable de RRHH

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    Catamarc, Brazil, Argentina Benito Roggio E Hijos A tiempo completo

    Somos una empresa líder en ingeniería y construcción, que opera en Argentina y Latinoamérica desde 1908. Reunimos las condiciones técnicas, la experiencia y los recursos necesarios para realizar el diseño y la construcción de grandes obras. Nos encontramos en la búsqueda de un Responsable de RRHHPrincipales Funciones:- Será responsable por el manejo...

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    Senillos, Brazil, Argentina Estudio Sanchez Salas y Asoc. A tiempo completo

    Nos encontramos en la búsqueda de un Responsable de RRHH para una importante importante empresa dedicada a ingeniería ambiental. Responsabilidades:Liderar la planificación, coordinación, control de todas las áreas inherentes al departamento de RRHH, de acuerdo a los objetivos institucionales planteados. Las áreas comprenden:- Confeccionar análisis e...

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    Ituzaing, Brazil, Argentina Con Mor A tiempo completo

    Empresa dedicada al mecanizado de piezas ubicada en Ituzaingó requiere:RESPONSABLE DE RRHH.Requisitos:Formación como Licenciada/o en Relaciones Laborales, Relaciones del Trabajo o Técnica/o Superior en RRHH.Sexo indistinto.Edad mínima: 30 años.Experiencia mínima de al menos 3 años en industrias.Las funciones a desempeñar son las siguientes: Diseñar...


  • Retir, Brazil, Argentina Vril A tiempo completo

    Nos encontramos en la búsqueda de un Responsable de RRHH para empresa Multinacional de Asistencias, ubicada en CABA. El contrato es por licencia de maternidad 6 meses.Tareas Diarias:- Gestión con líderes y gerentes (proyectos, gestión con empleados, evaluación de casos y conflictos individuales y colectivos)- Selección de Personal (evaluación de la...

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    Boed, Brazil, Argentina MS Coach Sandoval A tiempo completo

    Empresa líder dedicada al comercio electrónico incorpora un/a Responsable de Administración y RRHH.Perfil proactivo, resolutivo, dinámico, con responsabilidad y honestidad para incorporarse a nuestro staff.Lunes a Viernes: 9:00 a 18:30Sábados y feriados: 10:00 a 14:30Entre sus tareas principales se encuentran:- Capacidad de organización y manejo de...

  • Responsable de RRHH

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    Ing. Jacobacc, Brazil, Argentina ManpowerGroup A tiempo completo

    Buscamos Responsable de RRHH & Servicios al Personal – Jacobacci (régimen 14x14)Importante proyecto minero se encuentra en la búsqueda de un/a colaborador/a para la zona de Jacobacci, con perfil generalista en Recursos Humanos y experiencia operativa en entornos de alto volumen. La posición tiene como objetivo acompañar la gestión de personas y...

  • Analista Jr de RRHH Hard

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    Pila, Brazil, Argentina Dos Argentina A tiempo completo

    Estamos en busca de un Analista Jr de RRHH Hard para unirse al equipo de una gran institución de salud. Tareas: Encargado de la carga y control de informacion referida a tiempos, datos y administración de personal.Control de ausentismoCarga de datos en el sistemaControl de horas extrasCondiciones y beneficios de contratación:Jornada: L a V de 9 a 18 hs y...

  • Responsable de RRHH Soft

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    Neuque, Brazil, Argentina Humanart A tiempo completo

    Importante empresa de la industria Automotriz de Neuquén busca un Responsable de RRHH Soft. El principal objetivo principal del rol será fortalecer la gestión de capital humano a través de la coordinación de capacitaciones, evaluaciones de desempeño, gestión del clima, acompañamiento de los líderes y aplicación de políticas internas, asegurando un...