Analista de Control de Gestión

hace 2 semanas


Municipio de Campo Grande, Argentina Umbral Capital Humano A tiempo completo

Desde Umbral, acompañamos a Molinos Río de la Plata en la búsqueda de un/a Jóven profesional con curiosidad, ganas de aprender y vocación por generar impacto real en el negocio.

Te invitamos a sumarte a un entorno que impulsa el crecimiento, valora las ideas y acompaña el desarrollo de jóvenes profesionales en un ambiente cuidado, dinámico y desafiante.

Tu camino de desarrollo

Al sumarte como Joven Profesional, vas a formar parte de un ecosistema de aprendizaje que incluye:

  • Participación activa en proyectos desafiantes y de alto impacto.

  • Capacitaciones, talleres y actividades de desarrollo.

  • Inducción al negocio y encuentros con referentes de la compañía.

  • Exposición a distintas áreas y procesos clave del negocio.

El desafío

En esta oportunidad, buscamos un/a joven profesional para sumarse al equipo de Control de Gestión en Mendoza, con foco en análisis, seguimiento de indicadores y soporte a la toma de decisiones.

Principales responsabilidades
  • Control y seguimiento de gastos de planta, fincas y hospitalidad.

  • Elaboración de informes de gestión y análisis de desvíos, proponiendo mejoras.

  • Seguimiento de indicadores de performance.

  • Realización de inventarios, análisis y reporting.

  • Cierre de órdenes de inversión y seguimiento de Capex.

  • Evaluación de proyectos de inversión y análisis de viabilidad financiera.

  • Elaboración y análisis de P&L.

Jóven profesional que buscamos
  • Perfil proactivo, analítico y con ganas de aprender.

  • Buenas relaciones interpersonales y capacidad de trabajo en equipo.

  • Manejo de Excel y/o herramientas de BI (deseable).

  • Estudiante avanzado/a o graduado/a de Lic. en Administración de Empresas o carreras afines.

  • Valoramos que hayas tenido pasantías o tus primeras experiencias laborales.

  • Edad: hasta 26 años.

Paquete de Beneficios
  • Prepaga Swiss Medical.

  • Descuentos en Tienda Molinos (alimentos y vinos).

  • Modalidad de trabajo híbrida.

  • Plataforma de descuentos (gimnasio, idiomas, telefonía móvil y más).

  • Crédito mensual en máquinas de snacks y bebidas.

  • Comedor gratuito en planta.

    En Molinos, los desafíos empiezan el primer día



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