Supervisor de ventas con experiencia para empresa constructora de viviendas

hace 7 días

Cordob Brazil, Argentina Pro-Selection Group A tiempo completo


Supervisor de ventas con experiencia para empresa constructora de viviendas

Buscamos supervisor de ventas con experiencia para empresa constructora de la Ciudad de Córdoba.

Requisitos:

Experiencia como supervisor de ventas (Excluyente).
Experiencia en ventas en rubros o modalidades similares (Excluyente).
Experiencia en la elaboración de reportes e indicadores.
Movilidad propia
Marcado perfil de liderazgo (Excluyente).
Marcado perfil comercial.
Persona orientada a resultados.
Buen manejo de Office.
Buen manejo de sistemas.
Manejo de CRM.
Funciones:

Gestión del equipo de ventas:Selección y capacitación: Identificar, contratar y capacitar a nuevos vendedores, asegurando que tengan las habilidades y conocimientos necesarios para alcanzar los objetivos de ventas.
Motivación y liderazgo: Crear un ambiente de trabajo positivo y motivador, estableciendo metas claras y celebrando los logros del equipo.
Evaluación del desempeño: Realizar evaluaciones periódicas del desempeño individual y del equipo, brindando feedback constructivo y oportunidades de mejora.

Planificación y ejecución de estrategias de ventas:
Análisis de mercado: Investigar el mercado inmobiliario, identificar tendencias y oportunidades de negocio.
Desarrollo de estrategias: Elaborar y ejecutar planes de ventas, estableciendo cuotas y objetivos claros para el equipo.
Lanzamiento de nuevos productos: Participar en el lanzamiento de nuevos proyectos inmobiliarios, definiendo estrategias de marketing y ventas.

Gestión de la relación con el cliente:
Atención al cliente: Brindar un excelente servicio al cliente durante todo el proceso de venta, desde la primera consulta hasta la entrega de la vivienda.
Resolución de conflictos: Resolver cualquier problema o queja que surja por parte de los clientes, asegurando su satisfacción.
Seguimiento post-venta: Mantener una relación cercana con los clientes después de la venta, ofreciendo un servicio de post-venta de calidad.

Coordinación con otros departamentos:
Marketing: Trabajar en estrecha colaboración con el departamento de marketing para desarrollar materiales de marketing y campañas publicitarias efectivas.
Construcción: Coordinar con el equipo de construcción para garantizar que las viviendas se entreguen a tiempo y con la calidad esperada.
Administración: Colaborar con el departamento de administración para gestionar los contratos de venta y los trámites legales.

Análisis de datos y reporting:
Análisis de indicadores clave: Monitorear los indicadores clave de desempeño (KPIs) del equipo de ventas, como el número de unidades vendidas, el valor promedio de venta y el porcentaje de cierre de ventas.
Elaboración de informes: Preparar informes periódicos sobre el desempeño del equipo de ventas para la dirección.
Habilidades clave para un Supervisor de Ventas:

Liderazgo: Capacidad para motivar y dirigir equipos.
Comunicación efectiva: Habilidades para comunicarse de manera clara y concisa, tanto de forma oral como escrita.
Orientación al cliente: Enfoque en satisfacer las necesidades y expectativas de los clientes.
Negociación: Habilidad para negociar y cerrar acuerdos.
Análisis de datos: Capacidad para interpretar datos y tomar decisiones basadas en la evidencia.

Condiciones laborales:

Horario laboral: Lunes a viernes de 9 a 17 hs.
Lugar de trabajo: Córdoba Capital.
Sueldo: Sueldo: Fijo de $ comisión del 0,5 % de lo vendido del equipo de ventas.



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