Pasante de Marketing Eventos

Pasante de Marketing | eventos para** Thomson Reuters Argentina**

Nos encontramos en la búsqueda de estudiantes avanzados (promediando hasta el 75%) de las carreras de Organización de Eventos, Administración de empresas, Marketing, Comercialización para sumarse a nuestro equipo de Marketing - LatAm.

Dentro de las principales tareas serás responsable de:

- Realizar requerimientos de activación de campaña
- Dar seguimiento a las demandas para activación de campañas
- Armar y analizar reportes de SFDC de performance de campañas
- Seguir la ejecución de las acciones de mejora de performance de campañas
- Armar de presentaciones de performance de segmento
- Tareas administrativas generales como: carga y seguimiento de gastos, pedidos, recepción de facturas y tareas administrativas varias principalmente con proveedores.
- Participar en la planificación y ejecución de reuniones simples y apoyar en la planificación para eventos complejos (tanto online como offline) de una manera ágil, innovadora y creativa, reflejando un enfoque obsesionado con el cliente y operacionalmente efectivo.
- Entrega constante de un servicio al cliente excepcional a través de un entorno de colaboración. Incluye logística de eventos, estimaciones de costos, conciliación presupuestaria, adquisición de lugares, servicios de planificación, ejecución de eventos y soporte de informes.
- Confección y análisis de reportes mensuales.
- Pedido de materiales promocionales y su posterior control de stock.

Serán requisitos:

- Conocimientos generales de Marketing digital y performance de campañas
- Estudiante universitario en curso (marketing; organización de eventos, comercialización, administración de empresas)
- Excelente comunicación oral y escrita
- Organización y planificación
- Trabajo en equipo y colaboración
- Se valorará ingles nível avanzado

Postulate en nuestra vacante y comenzá tu carrera prefesional dentro de un excelente equipo de trabajo

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**Accessibility**

As a global business, we rely on diversity of culture and thought to deliver on our goals. To ensure we can do that, we seek talented, qualified employees in all our operations around the world regardless of race, color, sex/gender, including pregnancy, gender identity and expression, national origin, religion, sexual orientation, disability, age, marital status, citizen status, veteran status, or any other protected classification under applicable law. Thomson Reuters is proud to be an Equal Employment Opportunity/Affirmative Action Employer providing a drug-free workplace.

We also make reasonable accommodations for qualified individuals with disabilities and for sincerely held religious beliefs in accordance with applicable law.

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