Líder de Mejora Continua

Hola. Somos Haleon. Una nueva empresa líder mundial en salud del consumidor. Moldeado por todos los que se unen a nosotros. Juntos, estamos mejorando la salud cotidiana de miles de millones de personas. Al crecer e innovar nuestra cartera global de marcas de categoría líderes, incluidas Sensodyne, Corega, Uvasal, Advil, Voltaren y Centrum, a través de una combinación única de profundo conocimiento humano y ciencia confiable. Además, estamos teniendo éxito en una empresa de la que tenemos el control. En un entorno en el que estamos co-creando.

El Líder Técnico de Mejora Contínua se encarga de generar e implementar proyectos de mejora continua alineados con los objetivos del site bajo a los efectos de mejorar el desempeño de las máquinas o servicios, bajando o eliminando la tasa de fallos, bajo el criterio de seguridad, calidad, servicio y costo. Soportar técnica y operativamente al equipo de trabajo organizando y ejecutando tareas multidisciplinarias en el área de Mantenimiento de Equipos Productivos

Principales responsabilidades:
¿Por qué TÚ?:

- Análisis de Causa Raíz para evitar la recurrencia del evento, y realimentar al sistema de Mantenimiento.Análisis de Failure Rate en las máquinas instaladas en los distintos Value Streams vs OEE. Análisis de KPI de Ingeniería:

- Promover reuniones para discutir resultados con los distintos VS y las Gerencias de Producción e Ingeniería.
- Gestión de Calidad e Ingeniería: Realizar Auditorías de Nível 1 en el área y seguimiento de los planes de acción de los informes de las que ellas resultan como así también del seguimiento de otros planes originados de Informes de Desvíos y CAPAs.- Elaboración/Revisión Planes de Mantenimiento Preventivo.-
- Liderazgo, coordinación y seguimiento de tareas de mantenimiento con contratistas externos Correctivos y Preventivos en equipos productivos-
- Soporte al área productiva para asegurar la producción planificada- Tus calificaciones:

- Escolaridad: Ingeniería en Electróníca, Eléctrica, Mecánica o afín
- Inglés Avanzado
- Experiência en Mejora Continua, análisis de problemáticas técncias, encontrando causa raíz
- Seniority medio alto en electrónica y programación (field instrument, redes, programación)
- Haber laborado en industria Farmacéutica, de Bebidas y Alimentos o Consumo Masivo

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Diversidad, Equidad e Inclusión

En Haleon incentivamos una fuerza de trabajo diversa creando un ambiente inclusivo que celebra nuestras perspectivas únicas, genera curiosidad para crear una incomparable comprensión mutua, promoviendo resultados justos y equitativos para todos.

Nos esforzamos para celebrar nuestra diversidad de todas las formas, tratándonos con respeto, estando abiertos para nuevas perspectivas, respaldando a nuestras comunidades y creando un ambiente de trabajo que nos sintamos auténticos perteneciendo y prosperando.

At Haleon we embrace our diverse workforce by creating an inclusive environment that celebrates our unique perspectives, generates curiosity to create unmatched understanding of each other, and promotes fair and equitable outcomes for everyone. We're striving to create a climate where we celebrate our diversity in all forms by treating each other with respect, listening to different viewpoints, supporting our communities, and creating a workplace where your authentic self belongs and thrives. We believe in an agile working culture for all our roles. If flexibility is important to you, we encourage you to explore with our hiring team what the opportunities are.

Haleon is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive equal consideration for employment without regard to race, color, national origin, religion, sex, pregnancy, marital status, sexual orientation, gender identity/expression, age, disability, genetic information, military service, covered/protected veteran status or any other federal, state or local protected class.

Please note that if you are a US Licensed Healthcare Professional or Healthcare Professional as defined by the laws of the state issuing your license, Haleon may be required to capture and report expenses Haleon incurs, on your behalf, in the event you are afforded an interview for employment. This capture of applicable transfers of value is necessary to ensure Haleon’s compliance to all federal and state US Transparency requirements.