Liquidador Sr

Desde Grupo Gestión, compañía líder en la prestación de Servicios Profesionales de búsqueda, selección y gestión de capital humano, con más de 27 años de trayectoria, nos encontramos en búsqueda de Liquidador SR.
Objetivo del puesto:
Liderar y gestionar de manera integral los procesos de liquidación de sueldos, demostrando un profundo conocimiento técnico y experiencia en la interpretación y aplicación de normativas laborales.
Supervisar y brindar orientación a equipos más junior, asegurando la precisión y conformidad en todas las etapas del proceso.
Desarrollar e implementar estrategias para la mejora continua de la eficiencia operativa, la resolución de problemas complejos y la optimización de los recursos del área.
Colaborar estrechamente con la alta dirección en la toma de decisiones estratégicas y representar al departamento en instancias críticas.
Aspirar a la excelencia en la calidad del servicio, garantizando el cumplimiento de los estándares de la empresa y las expectativas de los clientes internos y externos.
Funciones: Gestión Estratégica de Atención al Cliente:
Dirigir la atención a través de los canales oficiales de la empresa hacia los sectores internos, asegurando un servicio de excelencia alineado con las expectativas de los clientes y los lineamientos corporativos.Supervisión Avanzada de Preliquidaciones:
Contribuir de manera avanzada al control de preliquidaciones de sueldo de colaboradores externos, implementando medidas para reducir posibles errores y garantizando la precisión en los procesos.Gestión Eficiente de Comunicaciones:
Recepcionar novedades y solicitudes por correo electrónico, brindando respuestas rápidas para cumplir con las expectativas del servicio ofrecido a los clientes.Respuesta a Auditorías Internas:
Dar respuesta a auditorías internas acerca de consultas relacionadas con los indicadores de gestión evaluados en el sector, demostrando precisión y conocimiento profundo.Liquidaciones Finales y Vacaciones:
Realizar supervisión avanzada de las liquidaciones finales y de vacaciones de colaboradores externos, coordinando con el sector de auditoría para garantizar la emisión y entrega puntual del pago correspondiente.Solicitud a Back Office:
Solicitar conceptos de liquidaciones y centros de costo asignados al sector de Back Office, asegurando una comunicación efectiva y eficiente entre los departamentos.Gestión Avanzada de Liquidaciones:
Realizar la liquidación mensual/quincenal, finales y cualquier otra liquidación correspondiente de colaboradores externos, garantizando la satisfacción de clientes y colaboradores y el cumplimiento de las políticas de la compañía.Asistencia en Consultas de Mayor Complejidad:
Asistir al referente del centro de Liquidación en consultas de clientes de mayor complejidad que las posiciones junior y semi senior no pudieran resolver.Atención Avanzada a Empresas Usuarias:
Atender personalmente, telefónicamente y por correo electrónico a empresas usuarias para brindar atención destacada a consultas y reclamos, siguiendo estándares de calidad y buscando la fidelización.Cultura Organizativa en el Equipo de Trabajo:
Fomentar en el equipo de trabajo una cultura organizada, contribuyendo al mantenimiento de la imagen institucional y promoviendo prácticas de trabajo eficientes.Gestión de Documentación para Inspecciones:
Preparar y enviar a los clientes la documentación necesaria para responder a inspecciones de la nómina de colaboradores pertenecientes a las empresas del grupo, demostrando un enfoque proactivo.Análisis de Notas de Crédito:
Analizar los pedidos de notas de crédito solicitados por clientes externos e internos, evaluando su pertinencia y asegurando la correcta aplicación de las mismas.Gestión de Reimpresiones Solicitadas:
Solicitar las reimpresiones solicitadas por los centros de atención, Nómina y/o Cliente, garantizando la pronta entrega y la resolución eficiente de cualquier solicitud.Requisitos:
- Graduados de carreras como Recursos Humanos, Administración de Empresas o afines.
- Experiencia mínima de 5-7 años en Administración de Personal y Liquidación de Haberes.
- Buen manejo de paquete office.
- Conocimientos de liquidación de haberes.
Modalidad de trabajo: Horario de lunes a viernes de 9 a 18hs (Jornada híbrida 3x2).
Zona: San Telmo, Caba.
Beneficios:
- Free-Day de cumpleaños
- Prepaga
- Billetera virtual
- Banco de horas free.
Esperamos tu postulación
Requerimientos:
- Educación mínima: Universitario
- 5 años de experiencia
- Palabras clave: senior, sr

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