Coordinador/a de Desarrollo Organizacional

Estamos en búsqueda de una coordinadora de desarrollo organizacional para integrarse a nuestro equipo. Responsabilidades clave:Desarrollar y aplicar planes de capacitación y desarrollo profesional.Contribuir a la definición de políticas y procedimientos organizacionales.Fomentar la cultura de innovación y mejora continua.Nuestra empresa busca a alguien...

Crea tu futuro en Growers.Estamos buscando un coordinador de RRHH y desarrollo organizacional con experiencia en gestión de recursos humanos que se una a nuestro equipo.Nuestro objetivo es encontrar al perfil ideal para este puesto, alguien con experiencia de dos o más años en puestos similares, capacidad para trabajar en equipo, habilidades de liderazgo...

El cargo de Coordinador de Desarrollo Organizacional busca incorporar un profesional con experiencia en roles similares que pueda gestionar eficientemente la agenda del directorio, coordinar reuniones y eventos, y mantener comunicaciones efectivas con clientes, socios comerciales y miembros del equipo.Entre las principales responsabilidades se...

Gerente de Desarrollo OrganizacionalNuestra empresa busca a un gerente de desarrollo organizacional para ocupar el cargo de Coordinador de Gestión Integral de Capital Humano.En este rol, serás responsable de diseñar e implementar estrategias para mejorar la eficiencia y productividad de la empresa.Además, estarás a cargo de supervisar al equipo de...

La empresa Pilay S.A. busca un profesional que se encargue del desarrollo organizacional.Se requiere un Gestor de Desarrollo Organizacional para implementar procesos que mejoren la eficiencia y el rendimiento de la empresa.Entre las responsabilidades del cargo figuran:Llevar a cabo la selección y capacitación de personal.Desarrollar y ejecutar planes de...

En Talent Recruiters estamos buscando a un/a Líder de Desarrollo Organizacional para una empresa líder en el rubro de la Salud.El/la candidato/a seleccionado será responsable de acompañar y liderar la transformación cultural de una compañía en expansión, asegurando el cumplimiento y eficiencia de los procesos de Recursos Humanos, alineados con los...

¡Únete a Iris Software, una empresa líder en servicios de transformación organizacional y desarrollo de talento!Nuestro propósito es ayudar a las empresas a crecer y mejorar su desempeño mediante la implementación de estrategias de cambio y desarrollo de equipos efectivos.En este rol, serás responsable de liderar proyectos de transformación...

Desafío:En EY estamos comprometidos con la mejora continua y la innovación. Buscamos a un consultor/a que esté dispuesto a enfrentar nuevos desafíos y contribuir a la creación de un futuro mejor para nuestros clientes y la sociedad en general.¿Qué ofrecemos?La oportunidad de trabajar en un equipo de expertos en transformación organizacional y...

En Semilla L Capital Humano, estamos buscando a un Jefe de Personal y Desarrollo Organizacional que nos ayude a lograr nuestro objetivo de ser líderes en el mercado.**Responsabilidades:**Establecer políticas y procedimientos para el área de RRHH;Gestionar los recursos humanos de la empresa, incluyendo la selección, capacitación y evaluación del...

En nuestra búsqueda de un Responsable de People Care, buscaremos a alguien que haga de nuestro equipo una comunidad vibrante y acogedora. Se espera que tenga pasión por el desarrollo organizacional y sea capaz de inspirar a nuestros líderes y equipos para alcanzar grandes cosas. Nuestra Empresa de Tecnología busca contratar a alguien que esté dispuesto...

Cementos Avellaneda busca un Especialista en Desarrollo Organizacional para diseñar e implementar procesos corporativos de gestión del talento.Las responsabilidades incluyen coordinar y hacer seguimiento de Talent Review, ejecutar programas de desarrollo corporativo y analizar mejoras en sistemas de aprendizaje y reclutamiento.Se valoran habilidades...

Administrar la nómina en conjunto con el estudio contable, asegurando el cumplimiento de la legislación laboral. Supervisar la gestión de beneficios (salud, alimentación, transporte, entre otros). Escuchar y apoyar a los empleados en sus necesidades relacionadas con RR. HH., promoviendo un ambiente de trabajo saludable. Gestionar y resolver conflictos...

En EY, buscamos a un profesional experimentado para desempeñarse como consultor/a senior de negocios e innovación. Este cargo requiere una sólida experiencia en transformación organizacional y desarrollo empresarial.Serás parte del equipo de People Advisory Services (PAS), que se enfoca en diseñar y entregar estrategias de negocio centradas en las...

La posición requiere experiencia en ciclos completos del área de capacitación y conocimientos del área de desarrollo. El análisis de necesidades es fundamental para el crecimiento organizacional. Requerimos a un profesional con capacidad de trabajo comprometido, en permanente trabajo en equipo, manejo del conflicto, actitud analítica frente a...

La empresa Ghidini Rodil, líder en la industria autopartista, busca un profesional experimentado como HRBP para liderar sus estrategias de recursos humanos.Se requiere experiencia previa en roles generalistas soft, idealmente en empresas industriales, con énfasis en gestión del talento y desarrollo organizacional.El objetivo principal es impulsar y...

Talent Recruiters está buscando un/a Líder de Desarrollo Organizacional para unirse a su equipo. El/la candidato/a seleccionado/a será responsable de diseñar e implementar estrategias para mejorar la gestión de los recursos humanos y aumentar la productividad de la empresa.Entre las tareas principales se encuentran:Diseñar e implementar programas de...

Estamos buscando a un Administrador de Talentos y Desarrollo Organizacional que nos ayude a encontrar, desarrollar y mantener el talento humano en Grupo Petersen.ResponsabilidadesReclutamiento y SelecciónIdentificar y atraer candidatos calificados para puestos vacantes.Realizar entrevistas y evaluaciones para seleccionar al candidato adecuado.Desarrollar y...

GP Strategies Corporation, líder en soluciones de mejora del desempeño, capacitación, e-Learning y consultoría, busca a un Especialista en Desarrollo Organizacional para apoyar el desarrollo de planes tácticos de aprendizaje y rendimiento.Funciones clave:Colaborar con partes interesadas superiores para comprender necesidades de aprendizaje y cómo...

Como parte del equipo de People Advisory Services (PAS), vas a ser un actor fundamental en la creación de un entorno de trabajo más centrado en las personas. En esta posición, vas a trabajar en conjunto con un equipo diverso y coordinar iniciativas vinculadas a los siguientes tópicos:Diseño Organizacional, Gestión del Cambio y la Cultura,...

Estamos buscando un Coordinador de Ventas apasionado y con ganas de crecer en un ambiente dinámico y deportivo.El Coordinador de Ventas será responsable de supervisar y coordinar el equipo de ventas, asegurando el cumplimiento de metas diarias y estrategias comerciales.Gestionará la operación integral de la tienda: control de inventarios, atención al...