Gerente de Recursos Humanos para Empresa Constructora

hace 5 días


Corrientes, Corrientes, Argentina María Soledad Contte A tiempo completo

Misión y Visión

Nuestra empresa se enfoca en la construcción de edificios de alta calidad. Buscamos a un profesional experimentado para que forme parte de nuestro equipo como Gerente de Recursos Humanos.

Sobre el Puesto

Se busca a una persona responsable, confiable y honesta con experiencia en gestión de personal, planificación y organización. El ideal es que tenga conocimientos en informática, tecnología y sistemas de información. Se requiere capacidad de liderazgo, trabajo en equipo y excelente habilidad de comunicación oral y escrita.

Funciones del Puesto

  • Gestionar la contratación y desvinculación de empleados.
  • Realizar gestiones administrativas relacionadas con el personal de la empresa.
  • Generar denuncias en caso de accidentes laborales.
  • Gestionar la inducción de nuevos empleados.
  • Promover un sistema de evaluación del trabajo para mejorar el rendimiento de los empleados.

Cualificaciones Requeridas

  • Universitario: Lic. en Recursos Humanos, Lic. en Relaciones Laborales, Lic. en Psicología, Lic. en Administración y/o carreras afines.
  • Posgrados relacionados al área (preferentemente).
  • Al menos dos años de experiencia en puestos similares.
  • Conocimiento de Office avanzado.
  • Conocimiento en informática y tecnología.
  • Conocimiento en sistemas de información.

Beneficios del Puesto

  • Sueldo competitivo ($1.200.000).
  • Convenio: Construcción.
  • Obra Social: a elección.
  • Víaticos: en caso de ser necesarios.

Redes de Interacción Clave

  • Colaboradores de las distintas unidades de negocio.
  • Directorio de la empresa.

Herramientas y Recursos

  • Celular.
  • Computadora.
  • Zona de trabajo: Zona Centro.

Jornadas de Trabajo

Lunes a viernes de 8 a 16 hs.



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    Mision del PuestoBrindar apoyo en la gestión de los procesos de Recursos Humanos, colaborando en el reclutamiento, selección, administración de personal, con el fin de garantizar una gestión eficiente y alineada con los objetivos de la empresa.Tareas PrincipalesApoyar en el proceso de reclutamiento y selección (publicación de ofertas, filtro de CVs,...

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    hace 5 días


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    Brindar apoyo en la gestión de los procesos de Recursos Humanos, colaborando en el reclutamiento, selección, administración de personal, con el fin de garantizar una gestión eficiente y alineada con los objetivos de la empresa.Tareas Principales:Apoyar en el proceso de reclutamiento y selección (publicación de ofertas, filtro de CVs, contacto con...


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    hace 4 días


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