Talent Partner

Talent Partner

Formar parte de Unilever es comprometerse en la transformación de la vida de millones de personas. ¿Cómo? Aplicando tu manera única de ver el mundo en el proyecto que mejor se ajusta a tus habilidades.

Nuestra visión es desarrollar una cultura diversa e inclusiva que permita a cada persona desplegar al máximo su potencial, disfrutando del proceso, siendo quien realmente es.

Por eso, ser parte de Unilever es trabajar con libertad para transformar ideas en realidades y construir un futuro mejor juntos.

Estamos buscando un Talent Partner que lidere la gestión integral de talento del área para sumarse a nuestro equipo de Recursos Humanos.

Estos son los desafíos que te esperan:

- Garantizar la cobertura de las necesidades de talento del área, siendo responsable del proceso de talent acquisition end to end.
- Influenciar a los lideres de negocios en la toma de decisiones relacionada al talento
- Construir estrategia de reclutamiento incluyendo nuevos modelos de talento, programas masivos y programas especiales.
- Liderar los foros de talento del área, identificar accionables con el fin del desarrollo profesional y personal de las personas y asegurando la estrategia Talent to Value.
- En conjunto con el People Partner, velar por la buena experiência de las personas que ingresan, proponiendo ideas y soluciones en las distintas etapas de su onboarding.
- Participación en distintos proyectos de Recursos Humanos con equipos multidisciplinarios y Agiles (por ej: pasantías, comunicaciones, beneficios, etc)
- Mapeo proactivo de mercado y posiciones criticas

¿Qué necesitamos de vos para ser parte de esta experiência?
- Graduados o próximos a graduarse de carreras de Relaciones del Trabajo, Recursos Humanos, Administración de Empresas, Psicología o Ingeniería.
- Experiência previa de 4 años en posiciones similares.
- Preferentemente experiência trabajando con equipos multidisciplinarios.
- Manejo de Paquete Office avanzado.
- Nível intermedio de inglés.

En Unilever, queremos generar experiências que transformen a las personas. Es por eso que buscamos potenciar la flexibilidad, la agilidad, el bienestar y la diversidad. Estos son algunos beneficios y la cultura que te esperan:

- Modelo híbrido de trabajo.
- Días adicionales de vacaciones.
- Viernes Flex.
- Día de cumpleaños flex.
- Caja de productos bimestral.
- Ayuda económica para armar tu oficina en casa.
- Descuentos en becas de grado y posgrado, cursos cortos e idiomas.
- Posibilidad de participar del programa de acciones.
- Y mucho más

Si crees que esta es la oportunidad para vos:
Postulate y vení a vivir experiências increíbles en Unilever ✨