Pasante Tgoa
hace 7 meses
**La posición**:
Participar en las actividades diarias del equipo de HR local acompañando los procesos de onboarding, Boehringer Ingelheim University, curar contenidos, análisis de reportes, implementación de beneficios, actividades internas y presupuesto.
**Tareas y responsabilidades**:
- Armado de espacios em Boehringer Ingelheim University.
- Curar contenido de aprendizaje.
- Traducciones de Inglés a español.
- Análisis de reportes y data.
- Apoyo a los procesos de acuerdo con las prioridad del ciclo (Performance, Encuestas, y otros).
- Coordinación de programa de formación. Actualización de procesos y accesos.
**Requisitos**:
- Conocimiento en Paquete Office, Power BI, Qualtrics.
- Ingles Avanzado.
