Responsable de TI

Hace 2 días

Comisión de Fomento de Perú, La Pampa, Argentina Las mejores empresas para trabajar en Perú Jornada completa $ 8,86 - $ 10,83/año

Descripción de la oferta

S/. 2.000,00 (Mensual) Contrato por Necesidades del Mercado Tiempo completo

Reconocida empresa del rubro de seguridad busca una RESPONSABLE DE TI para nuestras oficinas en La Victoria.

OBJETIVOS DEL PUESTO

Asegurar la continuidad operativa y la transformación digital de GUARDMAN mediante la gestión estratégica de la infraestructura tecnológica, el soporte técnico especializado y la implementación de soluciones innovadoras que optimicen el control y la seguridad de la información en todas las sedes del país.

FUNCIONES ASIGNADAS

Gestión de Infraestructura: Supervisar el funcionamiento de servidores, redes y conectividad para garantizar que el Centro de Control opere al 100% sin caídas. Seguridad de la Información: Implementar protocolos de ciberseguridad para proteger la información confidencial de clientes y la base de datos de la empresa contra accesos no autorizados. Soporte Técnico Nacional: Gestionar el mantenimiento preventivo y correctivo de equipos de cómputo y comunicación en las sedes de Piura, Trujillo, Arequipa y demás regiones. Implementación Tecnológica: Liderar la integración de nuevas herramientas (Apps de reporte, software de monitoreo con IA, sistemas GPS) alineadas al valor de innovación. Administración de Activos: Controlar el inventario de hardware y licencias de software, asegurando el cumplimiento de la política de uso de activos tecnológicos. Gestión de Datos y Backup: Garantizar el respaldo periódico de la información crítica y la disponibilidad de la data para la toma de decisiones estratégicas.

KPI

Uptime de Sistemas Críticos: % de tiempo que el Centro de Control y servidores están operativos (Meta: 99.9%). Tiempo Medio de Respuesta (MTTR): Promedio de tiempo empleado en resolver incidencias técnicas reportadas por los usuarios. Cumplimiento del Plan de Mantenimiento: % de equipos revisados y actualizados según el cronograma preventivo. Índice de Vulnerabilidad: Número de brechas de seguridad o incidentes de pérdida de datos detectados al mes. Tasa de Adopción Digital: % de personal operativo que utiliza correctamente las herramientas digitales implementadas.

REQUISITOS

  • Ingeniero de Sistemas, Informática, Telecomunicaciones o ramas afines (Titulado). Certificaciones en Ciberseguridad o Redes (Deseable).
  • Mínimo 3 a 4 años liderando áreas de TI. Se valorará experiencia en empresas de seguridad, monitoreo o logística donde la disponibilidad de sistemas sea crítica.
  • Manejo de redes (LAN/WAN), administración de servidores (Windows/Linux), seguridad perimetral y gestión de software ERP.

COMPETENCIAS CLAVES

  • Metódico
  • Resolutivo
  • Autónomo
  • Estrategico

Requerimientos

  • Educación mínima: Universitario
  • 2 años de experiencia
  • Edad: entre 30 y 40 años
  • Conocimientos: Organización

Aptitudes asociadas a esta oferta Nuevo

Organización

Palabras clave

residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan

Hace 3 días (actualizada)